联合国图片/Pierre Galinier
对于我们
你是不是在工作中遇到困难，又不知道该怎么办？与联合国监察员和调解事务办公室联系是首先迈出的安全一步。我们可以通过一次又一次对话，帮助你有尊严地解决职场问题。
我们在履行自己的使命时，目标是建立和维护一个让每个人都受益的和谐职场。
为什么设立监察员办公室？
联合国监察员和调解事务办公室成立于2002年10月15日，是内部司法系统的非正式组成部分。联合国监察员按照独立、中立、保密和非正式的原则行事。若要进一步了解有关我们的任务和原则，请查阅我们的。
联合国强烈鼓励所有联合国职员尽可能利用非正式制度。工作人员可以向监察员办公室提出职场关切和问题，努力友好地解决争议，避免不必要的诉讼。我们建议工作人员尽快与本办公室联系，在保密情况下讨论各种选项。在争端的早期阶段，非正式解决的尝试往往更有效。与此同时，工作人员应该意识到提交正式申诉的任何时限。
谁可以利用这些服务？
联合国秘书处的任何在职职员或前职员都可与本办公室联系，以寻求帮助。我们还签订了向国际法院和世界气象组织职员提供协助的协议。联合国系统其他实体也有监察员和调解员，我们酌情将申诉转交他/她们处理。
我们的团队
我们这个多样化的团队由解决冲突专家组成，接受联合国监察员希琳·多德森女士的领导，履行监察员和调解人的职能，致力于协助构建一个和谐的职场，使联合国人员能够在其中有所成就，并为本组织在全球各地的受益者服务。这些专业人员了解联合国系统及其规则和政策，并可以接触到关键利益攸关方和其他可以帮助解决问题的各方。
我们在全球各地设有办事处，随时准备为你提供帮助，我们可通过面对面或虚拟方式、以联合国六种正式语言中的任何一种提供服务。
还等什么？现在就联系我们！没有什么问题算得上太大或太小。
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