Организация Объединенных Наций – крупнейшая в мире универсальная многосторонняя международная организация с отделениями в 193 странах и 37 тысячами сотрудников и сотрудниц. Она вдохновляет людей со всего мира присоединяться к реализации ее миссии по поддержанию мира, продвижению прав человека и обеспечению справедливости, равенства и развития.?
Поступление на работу в Организацию кажется сложной задачей, но в связи с глобальным и многосторонним характером ее работы существует много карьерных возможностей для кандидатов и кандидаток с разным образованием и профессиональным опытом.
ЮНАИ подготовила серию статей под хештегом #Work4UN, чтобы познакомить вас с ООН, ее структурой и самыми распространенными способами поступления на работу в Организацию. Сегодняшняя статья, вторая в серии, посвящена Программе молодых специалистов.
Программа молодых специалистов
?(ПМС) – это проект по набору талантливых, высококвалифицированных специалистов, желающих начать карьеру в качестве международных гражданских служащих в Секретариате Организации Объединенных Наций. Она включает вступительные экзамены и, для успешно сдавших их кандидатов и кандидаток, программы профессионального развития для начала карьеры в ООН.
Процедура подачи заявления
Экзамены в рамках ПМС проводятся раз в год и их могут сдавать граждане стран, непредставленных или недостаточно представленных в Организации Объединенных Наций. Список участвующих стран ежегодно публикуется на??на сайте ?Карьеры в ООН? и меняется из года в год.
В зависимости от кадровых потребностей ООН, заявители ежегодно приглашаются для сдачи экзаменов по разным дисциплинам. Описание обязанностей и требований к уровню образования и профессиональным навыкам зависят от дисциплины. Подходящие кандидаты и кандидатки, заинтересованные в сдаче экзамена, должны подать заявление через??– систему отбора персонала ООН. Основные требования к подающим заявление:
- Наличие гражданства страны, участвующей в программе;
- Наличие степени бакалавра или выше по специальности, связанной с экзаменационной дисциплиной;
- Возраст не более 32 лет на год сдачи экзамена; и
- Свободное владение английским или французским языком.
Все заявления проходят проверку на соответствие требованиям для каждой экзаменационной дисциплины. Если требованиям для сдачи экзамена по какой-либо дисциплине соответствуют более 40 заявителей и заявительниц из одной страны, то проводится дополнительная проверка и составляется рейтинг с учетом уровня образования, знания официальных языков ООН и соответствующего опыта работы.
Структура экзамена
Процедура сдачи экзамена состоит из письменной и устной частей. Письменная часть проводится онлайн и состоит из одного или двух этапов. Перед подведением итогов письменного экзамена кандидатов и кандидаток могут попросить пройти дополнительную проверку в форме небольшого задания, выполняемого онлайн и под контролем.
Письменный экзамен состоит из общего задания и профильного задания:
- Общее задание одно и то же для всех экзаменов в рамках ПМС, проходящих в этот день. Оно должно быть выполнено на английском или французском языке и предназначено для оценки базовых навыков, необходимых для работы в такой сложной международной организации, как Организация Объединенных Наций.
- Профильное задание предназначено для проверки глубины знания дисциплины и часто состоит из вопросов с несколькими вариантами ответов и открытых вопросов. Количество вопросов может варьироваться в зависимости от дисциплины.
Успешно прошедшие письменный экзамен приглашаются для сдачи устного экзамена в форме?, проводимого по видеоконференц-связи группой членов Специального экзаменационного совета. По окончании процедуры оценки все кандидаты уведомляются о результатах в индивидуальном порядке.
Не по всем дисциплинам экзамены проводятся каждый год, поэтому рекомендуем периодически заходить на сайт и проверять, проводится ли экзамен по интересующей вас дисциплине, особенно если вы близки к предельному возрасту (32 года).
Набор персонала
Успешные кандидаты и кандидатки на три года включаются в реестр, используемый для заполнения соответствующих вакансий. Обратите внимание, что включение в реестр не гарантирует, что вам будет направлено предложение о трудоустройстве. Кандидатуры могут выбираться из реестра по мере появления соответствующих вакансий в отделениях Секретариата ООН, расположенных в Аддис-Абебе, Бангкоке, Бейруте, Женеве, Найроби, Нью-Йорке, Сантьяго, Вене и др. Успешные кандидаты и кандидатки должны быть готовы занять должность в любом месте службы или полевом отделении ООН.
Выбранным из реестра будет предложен двухгодичный срочный контракт с Секретариатом ООН на должность уровня С-1 или С-2. По истечении двух лет и в случае удовлетворительной работы с молодыми специалистами могут быть заключены непрерывные контракты. Их также пригласят принять участие в Программе регулируемых назначений (ПРН), в рамках которой им будет предложена возможность перейти на другую должность, которая им интересна, обычно в другом департаменте или месте службы. Цель данной программы – предоставить персоналу новые возможности для диверсификации и развития своей карьеры, приобретения новых навыков и создания прочной основы для дальнейшего продвижения по карьерной лестнице.
ЮНАИ провела серию интервью с сотрудниками и сотрудницами Организации Объединенных Наций, чтобы получить дополнительную информацию о работе в ООН и предоставить персоналу возможность поделиться своим профессиональным и личным мнением о работе в Организации. В этом видео Юлия Вайнтрауб, специалист по кадровым вопросам Департамента оперативной поддержки (ДОП) Организации Объединенных Наций, поделится общей информацией о Программе молодых специалистов. Также вы узнаете об опыте, личных впечатлениях и рекомендациях следующих сотрудников и сотрудниц ООН, поступивших на работу в Организацию через ПМС:
- Лоньенцо Хамиси, младший специалист по общественной информации Департамента глобальных коммуникаций (ДГК) ООН
- Сюань Чэ, младший специалист по статистике Департамента по экономическим и социальным вопросам (ДЭСВ) ООН
- Женева Дамаянти, младший специалист по общественной информации Департамента глобальных коммуникаций (ДГК) ООН
Есть вопросы о Программе молодых специалистов? Вы можете направить их, заполнив?.
Дополнительные источники
- Органиграмма системы ООН
- ?Программы молодых специалистов (ПМС)
- ?о ПМС
- Видеоруководство по подаче заявления в рамках ПМС на??и??языках
- ?с?, системой отбора персонала ООН
- Полезные советы по прохождению?