2012-UNAT-232, Cieniewicz
UNAT a noté qu'il n'était pas contesté que l'appelant avait été désigné par le directeur d'Ocha Genève en tant qu'officier en charge (OCI) de l'unité financière et administrative, suite à la réaffectation du titulaire du poste (un P-5 Post) à d'autres fonctions. Unat a soutenu que UNDT avait correctement déterminé que le transfert du titulaire du P-5 «avec son poste« »avait l'effet qu'il ne restait pas« vacant »ou« temporairement vacant »par rapport auxquels l'appelant, bien que remplissant les fonctions de Le titulaire du poste pourrait indiquer dans le but de plaider en compte pour le paiement d'un spa. Unat a soutenu que l'appelant n'avait pas établi une exigence centrale de ST / AI / 1999/17, à savoir qu'au moment pertinent, il remplissait les fonctions d'un poste vacant tel qu'il aurait permis au Secrétaire général d'exercer son discrétion de payer un spa. Unat a jugé qu'il n'y avait aucun fondement pour interférer avec les conclusions de l'UNT que l'appelant ne répondait pas aux critères nécessaires à l'attribution de dommages moraux concernant les retards présumés de l'administration pour répondre à ses réclamations pour un spa. Unat a noté que le JAB avait recommandé le paiement à l'appelant de l'indemnisation, pour les retards qu'il a rencontrés pour traiter ses demandes de spa, et que ce paiement avait été dûment effectué par l'administration. UNAT a rejeté l'appel et a confirmé le jugement de l'UND.
Le demandeur a contesté la décision de ne pas lui accorder une allocation spéciale (SPA) au motif que le poste n'était pas vacant d'un point de vue budgétaire. UND a rejeté la demande à l'égard de la décision de ne pas accorder au demandeur un spa pour la période du 21 février 2000 au 13 août 2001. UNDT a constaté que la condition préalable à l'octroi d'un spa était l'existence d'un vacant ou temporairement vacant , Post et que le transfert du chef de l'unité «avec son poste P-5» équivalait à l'abolition du poste. UNDT a constaté que, par conséquent, il n'y avait plus de poste budgétaire pour que le demandeur soit placé pour qu'il soit payé un spa. Undt a considéré que les retards concernant la demande du demandeur pour un SPA n'étaient pas de manière à causer des dommages moraux à la rémunération, mais que les intérêts auraient pu être accordés sur le retard dans le paiement du spa au demandeur, seulement s'il avait réclamé le paiement de ces intérêts. Le demandeur a fait appel.
Lorsque des retards inadmissibles se produisent de la part de l'administration dans le traitement des réclamations des membres du personnel, cela peut donner lieu dans certaines circonstances à une sentence compensatoire. Le juge UNDT est mieux placé pour évaluer les preuves, les dossiers ou autrement, qu'il existe des «circonstances particulières», par exemple pour donner lieu à une demande de dommages moraux.