UNDT/2021/157, Jan Weidmann
Le tribunal constate que les motivations du demandeur pour accepter sa nomination au P-3 Post n’ont aucune incidence sur la légalité de la décision. Le demandeur a été averti avant son droit de demander d'autres postes vacants, et il a volontairement décidé de demander un poste de niveau inférieur. Le demandeur, après sélection pour le P-3, a été averti qu'il serait nommé au niveau P-3, quelle que soit la note du poste qu'il avait gardé à l'époque. Cette ligne de conduite était ouverte à l'organisation en vertu de la politique de dotation de l'UNFPA. Le demandeur a ensuite accepté cette nomination dans ces conditions.
Le rejet de la demande du demandeur de «maintenir [sa] note P-4 personnelle à la suite d'un exercice de restructuration dans [la division des ressources humaines (« DHR »)] et la rétrogradation qui en résulte de [sa] note personnelle de P-4 à P -3 ”.