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UNDT/2013/170

UNDT/2013/170, Dahl

Décisions du TANU ou du TCNU

L'UNDT a noté que la décision contestée avait été annulée par le procureur, ICTY, et que la demande était donc sans objet. La requérante a toutefois soutenu que la décision avait déjà été mise en œuvre car elle n'a plus été attribuée à des travaux liés aux appels. L'UNDT a examiné si ses nouvelles fonctions étaient proportionnelles à son titre fonctionnel de conseiller d'appel principal (P-5) et si le procureur, ICTY, avait le droit de la affecter à de telles tâches. Il a constaté que conformément à la règle 1.2 (c) et à l'annexe IV à ST / AI / 234 / REV.1, l'administration avait de larges pouvoirs discrétionnaires en ce qui concerne l'organisation du travail et que le demandeur n'a pas établi que ses nouvelles responsabilités ont fait ne correspond pas à son niveau. En l'espèce, le procureur, IPTY, a expliqué qu'il avait attribué au personnel, en particulier le personnel de la division des appels, à diverses affectations en fonction des exigences opérationnelles, si nécessaire dans le contexte de la réduction des effectifs du CPI. L'UNDT a constaté que le procureur, IPTY, n'a pas abusé de son autorité discrétionnaire lorsqu'il a donné aux affectations des requérants sans rapport avec les travaux d'appel et que la requérante n'a pas établi que ce changement dans ses fonctions était directement lié à son évaluation du rendement 2011-2012. En effet, elle-même a admis qu'elle avait déjà reçu des tâches similaires au cours des années précédentes. La demande et la demande de retrait du demandeur de son nom à l’arrêt ont été rejetées.

Décision Contestée ou Jugement Attaqué

La requérante a fait appel de la décision prise par son premier responsable du reportage pour la retirer de la division des appels, IPTY, et de l'avoir attribuée à d'autres fonctions.

Principe(s) Juridique(s)

Règle 1.2 (c) du personnel: L'administration a de larges pouvoirs discrétionnaires en ce qui concerne l'organisation du travail, et le procureur, IPTY, a le pouvoir d'attribuer du personnel à diverses affectations en fonction des exigences opérationnelles dans le contexte de la réduction des effectifs du CPI.

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Rejeté sur le fond

Le Bureau de l'Administration de la Justice (BAJ) a préparé ce résumé de la jurisprudence a titre informatif seulement. Il ne s'agit pas d'un document officiel et il ne faut pas s'y fier comme une interprétation faisant autorité des décisions des Tribunaux. Pour les textes faisant autorité des décisions, veuillez-vous référer au jugement ou à l'ordonnance rendue par le Tribunal respectif. Les Tribunaux sont les seuls organes compétents pour interpréter leurs jugements respectifs, conformément à l'article 12(3) du Statut du Tribunal du Contentieux Administratif des Nations Unies (TCANU) et à l'article 11(3) du Statut du Tribunal d'Appel des Nations Unies (TANU). Toute inexactitude dans cette publication relève seulement la responsabilité du BAJ, qui doit être contacté directement pour toute demande de correction. Pour faire part de vos commentaires, n’hésitez pas à communiquer avec BAJ à oaj@un.org

Les résumés des jugements étaient généralement préparés en anglais. Ils ont été traduits en ¹ó°ù²¹²Ôç²¹¾±²õ et sont en cours d'examen pour en vérifier l'exactitude.

Requerant
Dahl
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Numéros d'Affaires
Tribunal
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Date du Jugement
Type de Décision